• eine langfristige Beschäftigungsperspektive und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• tarifgerechte Bezahlung der Weiterbildungsbranche sowie zusätzliche betriebliche Leistungen
• eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik, d.h. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• umfassende Möglichkeiten der internen und externen Fort- und Weiterbildung
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit
• Arbeit in einem interdisziplinären Team

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